Bij de voorbereiding op een sollicitatiegesprek zijn er een aantal punten waar je op moet letten; probeer erachter te komen wat de functie en organisatie inhouden en bedenk vooraf welke vragen gesteld kunnen worden.

Wat kan ik verwachten tijdens het gesprek?

Oefening baart kunst, dus bereid je gesprek goed voor. Op deze manier heb je een grotere kans je voorbereidend werk te onthouden en het tijdens je gesprek soepel over te kunnen brengen. Heb je de kans mee te doen aan een sollicitatietraining? Grijp deze dan met beide handen aan! Het is een uitgelezen kans om het gesprek te oefenen. Geen sollicitatietraining voor de hand? Oefen dan met een vriend of een kennis en vraag deze je feedback te geven.

 

Tips ter voorbereiding:

• Bekijk de website van het bedrijf waar je op gesprek gaat;
• Zorg dat je goed uitgeslapen bent;
• Check goed of je het juiste tijdstip en de juiste plek in je agenda hebt staan;
• Lees de opdrachtomschrijving nog eens goed door, zodat je precies weet waar je op hebt gereageerd;
• Neem je CV en motivatiebrief uitgeprint mee (vaak heeft degene die het gesprek afneemt hem namelijk ook voor zich liggen en kun je dus meekijken);
• Kleed je netjes en formeel genoeg (beter overdressed dan underdressed, zie hiervoor ook de dresscode tips );
• Plan je route en houdt rekening met vertraging door het openbaar vervoer of files. Als je ongeveer 10 min voor de afgesproken tijd aanwezig bent is dat prima;
• Schrijf de naam van de persoon waar je het gesprek mee hebt ergens op zodat je bij de receptie van het bedrijf weet naar wie je moet vragen.

 

 

Potentiële vragen

Tijdens een sollicatiegesprek wordt vaak volgens bepaalde methoden gewerkt en komen dezelfde soort vragen vaak aan bod. We hebben hieronder een lijst met vragen die je kan verwachten tijdens je sollicitatiegesprek. uiteraard hoef je geen voorbedacht antwoord op al deze vragen te hebben. Er een keer over nagedacht hebben helpt echter altijd!...lees meer

 

Onverwachte vragen

Het stellen van opmerkelijke sollicitatievragen heeft een ander doel, namelijk het uitlokken van een reactie; hoe reageer je op onverwachte situaties? Probeer dan ook niet te lang na te denken voordat je een antwoord geeft. Tracht zo snel mogelijk een passende reactie te geven...lees meer

 

Dress to impress

Bij een sollicitatie kan een verkeerde kledingkeuze fataal zijn. Daarom volgen hier zeven tips voor een goede uitstraling bij sollicitaties op een rij:

 

• Bedenk vooraf hoe je wilt overkomen en zorg er ook voor dat je uitstraling in overeenstemming is met de verantwoordelijkheid van de functie. Voorkom dat je underdressed of overdressed bent, de kleding moet afgestemd zijn op de bedrijfscultuur of gelegenheid. Mocht je er van tevoren geen beeld van hebben, bel dan met de Recruiter over de dress code. Onthoud in ieder geval: beter overdressed dan underdressed!
• Draag kleding die goed past. Het moet niet te groot zijn, maar ook zeker niet te klein.
• Zorg ervoor dat je kleding er netjes en schoon uitziet. Bevlekte, gekreukte, versleten of ouderwetse kleding moeten in het dagelijks leven al vermeden worden, maar bij een sollicitatie al helemaal!
• Vermijd een slordig kapsel, onverzorgde nagels, lichaamsgeur en zware parfum of aftershave.
• Draag geen diep decolleté, een korte broek of kort rokje. Hoe meer bloot je laat zien, hoe minder serieus je wordt genomen.
• Mannen moeten zich netjes geschoren hebben. Voor de dames is dit punt minstens zo belangrijk. Haar onder oksels of op benen is een absolute don’t!
• De belangrijkste tip is misschien nog wel dat je ervoor moet zorgen dat je je comfortabel voelt in je kleding. Je moet er uitzien als jezelf. Als je je lekker voelt, straal je dat ook uit.

De betekenis van kleur
Niet alleen kleuren die bij je huid passen kunnen zorgen voor een betere uitstraling, kleuren zelf hebben ook een betekenis. Wil je optimistisch overkomen?...lees meer